Business Coaching
Im Business Coaching geht es um Führungsthemen, berufliche Herausforderungen wie die Übernahme einer neuen Aufgabe, Entscheidungsfindung, KurzzeitCoaching, WiedereinstiegsCoachings, Stressmanagement, agiles Zeit- und Selbstmanagement. Im Rahmen des Coachings setze ich Impulse, gebe Input und verhelfe zu Klarheit, sodass unter Berücksichtigung Ihrer Persönlichkeit eine konkrete Strategie Sie zum Ziel Ihres persönlichen Themas führt.
Konflikt-Coaching
Konfliktgrad einstufen, Ursachen und Auswirkungen bewusst machen, ein emotionales Thema und dessen Dynamik strukturieren und transparent machen, das Gefüge entschärfen.
Karriereplanung
Intrinsische berufliche und private Ziele definieren, Rahmenbedingungen berücksichtigen, Visionen ausarbeiten, den persönlichen adäquaten Weg festlegen, konkrete Schritte ableiten.
Führungskräfte-Coaching
Führungswechsel vorbereiten und begleiten, den eigenen Führungsstil bestimmen, die ersten Schritte in der neuen Position/ als Führungskraft, Situationen transparent machen.
Executive Coaching
Situationen und Geflechte reflektieren, ein ehrliches Spiegelbild einfordern, Expansion vorantreiben, Strategien absichern. Der Coach als Sparringspartner.
Schlüsselqualifikationen
Akzentuierte Themenarbeit, fokussierte Persönlichkeitsentwicklung, Stress- sowie Zeitmanagement, Selbstsicherheit, Mindset-Arbeit, Führungstransparenz.
Selbständigen-Coaching
Klare Visionen, Umsetzungsstrategien, Transparente Ressourcen, Zeitmanagement, Mindset-Arbeit, Führungsstil reflektieren, Strategien absichern.
Führungskräfte-Coaching
Im Alltag einer Führungskraft ergeben sich immer wieder Konstellationen und Gegebenheiten, in denen wir gut daran tun, diese objektiv zu betrachten. Das können beispielsweise wirtschaftliche Herausforderungen, Konflikte zwischen Mitarbeitern, anstehende Personalgespräche sowie der Umgang mit einem strukturell gekränkten Mitarbeiter sein. Im Führungskräfte-Coaching analysieren wir die vorherrschende Situation, machen sie greifbar und transparent, um im Anschluss Lösungsansätze zu finden.
Konflikt-Coaching
Jede Konfliktsituation ist individuell und hat ihre eigene Vorgeschichte. Eine ausreichende Analyse der Konfliktursachen ist unerlässlich und essentiell für die weiteren Schritte. Im Coaching analysieren wir die vorherrschende Situation, machen sie greifbar und transparent, um im Anschluss Lösungsansätze zu finden. In den meisten Fällen ergibt es Sinn, mit den Parteien zunächst einzeln das Gespräch zu suchen. Gerne besprechen wir Ihre konkrete Vorgehensweise in einem ersten Vorgespräch.
Der Exklusiv-Tag
An diesem Tag steigen Sie fokussiert in Ihr Thema ein. Durch den Exklusiv-Tag können Sie schnelle Resultate erzielen und sich intensiv mit sich, Ihrer vorherrschenden Situation, der Schaffung von Klarheit und der Ausarbeitung einer Strategie auseinandersetzen. Bei vielen Themen ist es von Vorteil, wenn Sie ohne Unterbrechungen im Entwicklungsfluss bleiben können. Pausen erfolgen nach Bedarf. Für Verpflegung durch Snacks, Kaffee, Tee und kalte Getränke sowie ein Mittagessen ist gesorgt.
quick Online-Beratung
Ihnen geht es um eine schnelle Intervention, eine leichte seelische Entlastung, einen kurzen Austausch …? Sichern Sie sich einen Termin für ein persönliches kostenfreies 15-minütiges Online-Meeting im 1:1 mit mir.
Schicken Sie uns einfach Ihren Terminwunsch und Sie erhalten einen Zugangslink.
Die nächsten Online-Beratungen finden an den folgenden Terminen statt:
- 11.05. 08.30-09.30 Uhr
- 18.05. 15.00-16.00 Uhr
- 29.05. 13.00-14.00 Uhr
- 04.06. 09.00-10.00 Uhr
Der Exklusiv-Tag
An diesem Tag steigen Sie fokussiert in Ihr Thema ein. Durch den Exklusiv-Tag können Sie schnelle Resultate erzielen und sich intensiv mit sich, Ihrer vorherrschenden Situation, der Schaffung von Klarheit und der Ausarbeitung einer Strategie auseinander setzen. Bei vielen Themen ist es von Vorteil, wenn Sie ohne Unterbrechungen im Entwicklungsfluß bleiben können. Pausen erfolgen nach Bedarf. Für Verpflegung durch Snacks, Kaffee, Tee und Getränke, sowie für ein Mittagessen ist gesorgt.
Die Wirksamkeit von Coaching
Coaching sorgt nachweislich für emotionale Entlastung, Perspektivwechsel und erhöhte Selbstreflexion bis hin zu verbesserter Führungskompetenz und Kommunikation. Ein optimiertes Beziehungsverhalten sowie effektiveres Handeln sind weitere Gewinne. Coaching ist dementsprechend ein Instrument der Personal- und Persönlichkeitsentwicklung.